No início de cada processo de recrutamento, recebemos uma ordem de uma clínica alemã para encontrar enfermeiros. Em seguida, procuramos especificamente candidatos do exterior que sejam uma combinação perfeita para a posição oferecida e o ambiente clínico específico. Uma vez que trabalhamos em conjunto com a clínica ou unidade de enfermagem desde o início, não há custos para o profissional de enfermagem, nossos serviços são totalmente gratuitos para eles! A Alemanha é um dos países mais seguros do mundo e oferece segurança social abrangente. É por isso que as relações de trabalho nas clínicas alemãs são particularmente populares entre os enfermeiros de países terceiros.

Um emprego na Alemanha é considerado muito atraente em todo o mundo. O país tem um dos mais altos padrões de vida do mundo. As relações de trabalho alemãs sempre incluem a previdência social do estado alemão, o salário é muito bom em comparação internacional e há um mínimo garantido de 24 dias de férias e 10 feriados por ano. 

Quantos dias de descanso lhe é permitido trabalhar em cuidados? De acordo com a legislação laboral em vigor em matéria de cuidados, o tempo máximo de trabalho não pode exceder 48 horas por semana, numa média anual. Ao mesmo tempo, devem ser observadas as especificações acima descritas do ArbZG sobre horas máximas de trabalho, trabalho aos domingos e feriados públicos, bem como sobre dias de descanso alternativos.

Ao mesmo tempo, as disposições acima mencionadas do ArbZG sobre horas máximas de trabalho, trabalho aos domingos e feriados, e dias de descanso de substituição devem ser observadas. Como resultado, os funcionários em tratamento são normalmente autorizados a trabalhar até 19 dias num trecho. www.akademie-herkert.de

Para mais informações, ver a lei alemã sobre o horário de trabalho e www.pflegevg.de

 O trabalho por turnos é remunerado com salários mais elevados, podendo também esperar-se salários mais elevados com o aumento das qualificações.

Advanda cuida de todas as etapas de recrutamento, reconhecimento na Alemanha e integração: trabalhamos apenas com empresas que foram reconhecidas pelas autoridades estaduais em seu país e, portanto, podem garantir um suporte de alta qualidade. Damos grande importância à preparação completa no país de origem. Entre outras coisas, realizamos preparações linguísticas e culturais intensivas e fornecemos suporte após a mudança para a Alemanha até que a qualificação de especialista seja reconhecida e cada profissional que recrutamos possa trabalhar como enfermeiro.

Na Alemanha, trabalhamos exclusivamente com clínicas, hospitais e centros de saúde de renome. Mantemos uma estreita cooperação com nossos empregadores e analisamos exatamente quais são suas necessidades para encontrar o candidato que se encaixa perfeitamente na instalação e que se sentirá confortável lá a longo prazo. Atribuímos grande importância à colocação sustentável, na qual a clínica e o profissional trabalham juntos a longo prazo. Nosso escopo de serviços inclui, portanto, entre outras coisas, cursos de idiomas, cursos de adaptação às normas alemãs, testes de equivalência para suas qualificações, apoio ao processo de reconhecimento profissional, mas também medidas de integração e medidas de reagrupamento familiar.

Como enfermeiro, você tem inúmeras oportunidades de progresso na Alemanha! Como é muito fácil começar, você pode avançar muito rapidamente por meio de treinamento adicional e treinamento especializado, mas também especializações ou até mesmo uma graduação. Especialmente como enfermeiro, você pode fazer uma carreira muito rapidamente! Sua clínica ou centro de atendimento agradecerá se você participar de forma proativa nos cursos de educação continuada.

Você está interessado? Gostaríamos de conhecê-lo e estamos ansiosos para conversar com você pessoalmente! Se você está interessado em uma das ofertas anunciadas ou simplesmente quer tomar a iniciativa de se apresentar a nós - basta entrar em contato conosco para uma reunião sem compromisso. O tratamento confidencial dos seus dados e das suas questões é um pressuposto natural para nós e a base de uma boa cooperação. Basta se inscrever!

Você já é casado e gostaria de trazer seu parceiro para a Alemanha mais tarde? Também neste caso, apoiamos você e sua família a longo prazo, ajudamos no reagrupamento familiar e na procura de emprego na Alemanha.

A Alemanha oferece uma ampla gama de perspectivas após o treinamento na profissão de enfermagem. Inicialmente, você será contratado como auxiliar de enfermagem, pois leva cerca de um ano para que suas qualificações sejam reconhecidas na Alemanha. Com o reconhecimento concluído, você é um enferemeiro equivalente, sua qualificação agora é reconhecida em toda a UE. Além disso, há oportunidades de treinamento e avanço rápido.

podem ser encontradas neste folheto KDA: Recrutamento justo Cuidados de saúde na Alemanha

Esse folheto pode ser visualizado aqui em linguagem simples.

• Central International Placement Service (ZAV) (alemão / inglês)

• Escritório Federal para Migração e Refugiados (BAMF) (alemão / inglês)

• Portal de informações do governo federal sobre o reconhecimento de qualificações estrangeiras (alemão / inglês) Reconhecimento na Alemanha

• Portal do governo federal para trabalhadores qualificados do exterior (alemão / inglês)

• Localizador de reconhecimento (alemão)

• Comissário do Governo Federal para a Integração (alemão)

• Advanda coopera com escolas de línguas que preparam os estudantes de línguas para exames de acordo com o Quadro Europeu de Línguas (QECR europeu) e são reconhecidas pelas autoridades competentes na Alemanha.  Os exames são feitos em Goethe , TELC ou Ösd. Quadro Europeu Comum de Referência para Línguas (alemão)

• Enfermagem de linguagem técnica para a licença profissional (alemão)

• Oportunidades de financiamento para aquisição de idiomas (alemão)

• Associação profissional alemã para profissões de enfermagem (alemão / inglês)

• Conselho Alemão de Enfermagem eV (alemão)

• Integração de rede através de qualificação (IQ) (alemão/inglês)

Trabalhando na Alemanha, impostos salariais e previdência social

A lei regula os direitos das pessoas que necessitam de cuidados e que são afectadas a diferentes níveis de cuidados.
www.bundesgesundheitsministerium.de 

• Situação do mercado de trabalho em enfermagem (alemão)

• Lei das profissões de enfermagem (alemão)

• Sistema de segurança social na Alemanha (alemão/inglês)

Na Alemanha, a proporção de idosos ou pessoas que precisam de cuidados está aumentando devido à mudança demográfica. Além disso, desde 1º de janeiro de 2017, o conceito de necessidade de cuidados foi ampliado por lei, de modo que atualmente há um aumento significativo no número de pessoas que precisam de cuidados. O progresso médico também contribui para a necessidade de cada vez mais pessoal de enfermagem. De acordo com o Departamento Federal de Estatística, havia 4,1 milhões de pessoas com necessidade de atendimento em todo o país em 2019. Isso representa um aumento de 21% em relação à estatística anterior de 2017.

Isso também significa que a necessidade de profissionais de enfermagem continuará a aumentar a longo prazo. As previsões pressupõem que haverão gargalos de abastecimento, o que já está sendo agravado pelo fato de haver atualmente uma escassez significativa de profissionais de enfermagem. Isso afeta todas as instituições médicas e instalações de atendimento, como hospitais e clínicas, clínicas especializadas, centros de reabilitação, instalações de assistência a idosos e serviços ambulatoriais.

A falta de pessoal especializado em enfermagem e cuidados geriátricos já é perceptível em toda a Alemanha. Já existem mais vagas do que trabalhadores qualificados desempregados. Especialistas estimam que cerca de 150.000 enfermeiros adicionais serão necessários até 2025.

Também está claro neste momento: a necessidade de profissionais de enfermagem não pode ser atendida com pessoal do seu próprio país! As instalações estão desesperadas por pessoal qualificado para manter os níveis e padrões de serviço. Com grande satisfação eles contratam profissionais da saúde do exterior - porque o treinamento da equipe de enfermagem em vários países fora da UE, como Brasil e Filipinas, atende a padrões acadêmicos muito altos.

Em 2019, um total de 1,9 milhão de cuidadores estavam empregados na Alemanha, dos quais 1,2 milhão em enfermagem e 0,7 milhão em cuidados geriátricos, com o número total de pessoas empregadas em cuidados aumentando 3,6% de 2018 a 2019. Esse aumento vai continuar.

Ressalta-se, ainda, que grande parte da equipe de enfermagem está empregada sujeita a contribuições previdenciárias. Em junho de 2020, havia 1,7 milhão de enfermeiros em todo o país. Esses funcionários, portanto, se beneficiam dos sistemas sociais muito bem desenvolvidos na Alemanha.

Há também boas oportunidades para auxiliares de enfermagem. Em 2020 (junho), um total de 615.000 enfermeiros geriátricos estavam empregados em cuidados geriátricos sujeitos a contribuições previdenciárias. Destes, 48% trabalhavam como auxiliares de enfermagem geriátrica, o restante é formado por enfermeiros. Ao mesmo tempo, 1,11 milhão de enfermeiros estavam empregados em clínicas (sujeitos a contribuições previdenciárias). Aqui há uma proporção de auxiliares de enfermagem de 16%.

A maioria absoluta dos profissionais de enfermagem na Alemanha em 2020 (junho) eram enfermeiros registrados (72%). Além disso, há 12% de especialistas ou expert. Especialistas em enfermagem com treinamento adicional são particularmente procurados! Existem inúmeras oportunidades de formação adicional aqui, que, após a conclusão bem-sucedida, também combinam oportunidades de progressão e, portanto, salários mais altos.

Especialistas em enfermagem na Alemanha têm qualificações adicionais em áreas profissionais como terapia intensiva, anestesia ou enfermeiros especialistas em psiquiatria. Sua participação é de cerca de 10%.

Os especialistas em cuidados geriátricos têm qualificações adicionais, por exemplo, nas áreas de oncologia, geriatria clínica, reabilitação ou medicina paliativa. Gargalos significativos também são esperados aqui no futuro.

O salário bruto médio para trabalhadores qualificados trabalhando em tempo integral na Alemanha em 2019 foi de 3140 euros por mês. O pessoal de enfermagem estava acima desta média, com média de 3.539 euros por mês, enquanto o pessoal de cuidados geriátricos estava abaixo da média, com média de 3.034 euros por mês. O salário dos auxiliares de enfermagem e auxiliares de cuidados a idosos é correspondentemente mais baixo. Também há diferenças por região e tipo de unidade de atendimento. Especialistas podem ganhar significativamente mais em cuidados geriátricos e enfermagem.

Devido à escassez de trabalhadores qualificados nas profissões de enfermagem, trabalhadores estrangeiros são cada vez mais contratados na Alemanha. No geral, a proporção de enfermeiros estrangeiros em junho de 2020 era de 9% na enfermagem e 15% nos cuidados geriátricos. Essa proporção tem aumentado continuamente nos últimos anos. O recrutamento de pessoal de enfermagem de países não europeus desempenha aqui um papel cada vez mais importante.

Devido à crescente necessidade de pessoal de enfermagem, novas oportunidades para trabalhadores qualificados de países não pertencentes à UE foram criadas em março de 2020 pela Lei de Imigração Qualificada recentemente aprovada. Em particular, o pessoal com formação profissional reconhecida agora tem chances consideravelmente melhores no mercado de trabalho alemão.

Ao contratar pessoal de enfermagem de países não pertencentes à UE, tanto a barreira linguística como o reconhecimento de qualificações estrangeiras representam os maiores desafios. Advanda pode oferecer um grande apoio neste nicho em particular: Encontramos pessoal com as qualificações perfeitas para os cargos anunciados, os quais são preparados por nossa equipe em seu país de origem com extensos cursos de idiomas. A experiência mostra que após cerca de um ano de permanência na Alemanha, o reconhecimento da qualificação estrangeira pode ser solicitado e o profissional pode ser contratado como enfermeiro de pleno direito. Até lá, nossa equipe de enfermagem trabalhará no mesmo local como auxiliares no atendimento de idosos ou doentes.

Estatísticas retiradas de: Agência Federal de Emprego: Situação do mercado de trabalho no setor de cuidados

Você pode encontrar mais informações no site oficial do Governo Federal: Página da Secretaria Federal de Estatística com números sobre o emprego nas profissões de enfermagem

Informações sobre remuneração da equipe de enfermagem do Instituto de Pesquisas do Mercado de Trabalho e Ocupação

Informações sobre o potencial de ganho podem ser encontradas no atlas salarial da Agência Federal de Emprego

Breves informações sobre a Lei de Imigração de Trabalhadores Qualificados (Agência Federal de Emprego)